Корпоративное управление

Компания ATL четко осознает, что уверенность акционеров, инвесторов и партнеров Компании в стабильности и эффективной практике корпоративного управления ATL представляет собой одну из важнейших предпосылок дальнейшего развития Компании.

Для успешного ведения бизнеса Компании и для достижения взаимопонимания со всеми заинтересованными в деятельности Компании лицами, ATL определяет для себя в качестве одной из основных стратегических целей выстраивание

и постоянное совершенствование системы корпоративного управления.

Мы осознаем, что четкое понимание и следование принципам и стандартам корпоративного управления повышает инвестиционную привлекательность Компании и, безусловно, увеличивает ее стоимость на рынке.


Принципы корпоративного управления ATL:

–      защита прав акционеров Компании;

–      равное отношение к акционерам Компании;

–      своевременное и точное раскрытие информации по всем существенным вопросам, касающимся Компании;

–      признание предусмотренных законом прав заинтересованных лиц;

–      поощрение активного сотрудничества между Компанией

и заинтересованными лицами в обеспечении финансовой устойчивости Компании, ее развитии и создании рабочих мест;

–      эффективный контроль за менеджментом Компании со стороны акционеров Компании;

–      подотчетность менеджеров перед акционерами;

–      стандартами корпоративного управления ATL.

 

Все должностные лица и все работники Компании ATL руководствуются в своей деятельности нормами действующего законодательства, а также этическими нормами, принятыми в деловом сообществе.

 

По мере развития системы корпоративного управления ATL данный раздел нашего сайта будет пополняться:

–      стандартами корпоративного управления ATL;

–      кодексом корпоративного поведения ATL;

–      финансовой отчетностью ATL.